面试的模式

面试的模式——谈话面试是通过受试者和被试者之间的口头交流来考察申请人的知识水平、业务能力和思维敏捷程度的一种测试方法，其中受试者提问，被试者口头...

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面试的模式有哪些？分别怎样开展？

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