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验厂咨询：为客户提供验厂相关的法律规范培训，体系运作辅导，硬件整改，员工培训等方面的培训或顾问服务。中国加入WTO，对于工艺品劳动密集型依赖出口的生产企业来说，更是如此。以前一些不为人们所注意的关于社会责任的标准和世界各大零售商制定的行为守则（COC），更是走到前台，黄浦区RCS验厂程序，形成了新的技术壁垒及贸易壁垒，企业想接到订单，黄浦区RCS验厂程序，必须无条件的接受这些COC的验厂评估（wal-mart验厂、BONTON验厂，黄浦区RCS验厂程序、gap验厂等等）或强行被要求通过第三方公正行的社会责任认证（SA8000、BSCI、ICTI、ETI、EICC、C-TPAT等等），否则将失去现有的市场和企业的未来。通过BANDAI验厂的好处：稳固与采购商的合作，并拓宽新市场，为长期的发展奠定坚实的基础。黄浦区RCS验厂程序

BSCI验厂费用是多少?BSCI认证费用，由于不同审核公司的市场策略不同，他们的人天价格也会有所不同(比如有的审核机构每人天收费525美金，有的机构每人天收费4500左右人民币，另外有的审核机构的差旅费。是按平均价格收费、有的分路程远近不同收费),还有如果是Follow-upAudit的审核，则要参考上次的报告有多少个PA来定审核费,所以“BSCI验厂费用”之后需要和审核机构来确认。全球回收标准(GRS)是为在纺织工业的需求,核查回收产品或某些特定产品。重要的是让零售商和消费者了解特定产品的哪些部分是再生材料，以及在供应链中如何处理这些材料。黄浦区RCS验厂程序温州科祥企业管理咨询有限公司。

GRS认证标准-为获得GRS认证，所有参与制造和经营您的产品的公司,包括半成品供应商也必须符合GRS标准。GRS标准概述:A)追溯准则；有关产品运输和证书使用的准则以及特别说明。有关购入产品控制的准则。与管理相关的准则。同质量控制相关的准则。同使用总量平衡计算方式计算GRS材料和非GRS材料之间的数量比率相关的准则。B)环境标准；同环境管理有关的准则。C)社会责任；有关工人健康和安全的准则。与工人的权利有关的准则。与培训有关的准则。与卫生、危险以及急救相关的准测。D)GRS标签等级和标志应用,与标签等级以及标志应用相关的准则。

全球回收标准（GRS）中相关术语说明5：消费前材料在制造过程中从废物流中转移出的材料。排除某些材料的再利用，如返工、再研磨或在加工中产生并且在同一加工过程中会被重新使用的残余料。

全球回收标准（GRS）中相关术语说明6：回收的材料：未作为废物处理或用于能量回收，而是作为材料投入而被收集和回收，并代替新的原始材料，用于回收处理的材料。

全球回收标准（GRS）中相关术语说明7：回收材料含量：产品或包装中以质量计的回收材料的比例。只有消费前和消费后材料才被视为回收含量。

全球回收标准（GRS）中相关术语说明8：已经通过再处理从制造过程中回收利用，并制成**终产品或组合成产品的材料 科祥熟知各个检测机构的审核流程。

全球有机纺织品标准-GOTS标准：关于原料和投入物的特定要求。

1.所有使用的纤维必须完全无氯（TCF）。2.无纺吸水材料必须含 100%的经过认证的有机纤维。3.二类产品不允许含有合成纤维，除非使用其它纤维原料是为了满足医疗法规的要求，但标“有机”的产品，含量不得超过5%，标“由X%有机原料制成”的产品，含量不得超过30%。

4.超吸收聚合物（SAP）要求：SAP **多可含 5%，以水溶性提取物重量计。二类产品不得上浆 。5.不得使用荧光增白剂（OBA） 通过BANDAI验厂的好处：建立符合国际要求的社会责任、品质及反恐管理体系，可得到国际认可。黄浦区RCS验厂程序

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工作时间：公司必需要按当地的法律法规确保工人的休息时间，每周至少休息一日，每周工作不可以超过60个小时。劳动报酬：平时加班及法定假日加班要按当地法律规定的资率支付员工的工资，并且每个月的工资不可以低于当地的低工资标准。客人一般会查看近3个月或12个月的员工考勤及工资发放记录。惩戒性措施：客人不接受公司对员工进行任何的罚款、打骂等措施，更不接受公司有强迫劳动的行为。健康与安全：公司要提供健康安全的工作场所以及有必须的环境保护措施及相关的许可证件。对特种职业的员工要有相应的操作证件。反恐：对人员来往以及货物的流通不只要有相应的程序，还要有相应的运作记录。对公司的实体安全，针控管理必需要按客人的要求保存记录。黄浦区RCS验厂程序

上海科祥企业管理咨询有限公司(简称：科祥咨询)，成立于2009年，是由业内数名有经验的企业管理顾问**联合组建的综合性企业管理顾问公司，主要从事企业管理咨询、各类客户验厂咨询、产品认证咨询、职业资格教育等综合性企业管理一站式服务机构。 科祥企业管理咨询拥有来自不同专业，具备管理专业背景和丰富管理实践经验的顾问师、IT工程师、体系审核员、培训讲师。他们既具有深厚的企业管理理论基础，又有丰富的实际工作经验，能够将国际上先进的经营管理理念与企业实际运作有机结合， 公司坚持以人为本，诚信经营，极力打造一支忠诚、创新、专注的管理团队，集众企成功的经验，与企业深度合作，传递价值，慧及大众，同盛共赢